Formazione in presenza in azienda

9 Mar 2021

Con determinazione presidenziale n. 2 dell’8 marzo 2021 sono state recepite le disposizioni del DPCM 2 marzo 2021, in vigore da sabato 6 marzo, con particolare riferimento al comma 7 dell’art. 25 “Corsi di formazione”.

Conseguentemente, a far data da lunedì 8 marzo

  • E’ consentito lo svolgimento delle attività formative in presenza svolte unicamente in azienda ed esclusivamente per i dipendenti dell’azienda stessa, a condizione che tale attività sia consentita dalle disposizioni regionali vigenti in materia e nel rispetto delle Linee Guida e dei Protocolli di sicurezza emanati in relazione all’emergenza Covid-19;
  • Viene confermata la possibilità di svolgere le attività formative nelle modalità di: teleformazione; di Formazione a Distanza sincrona e asincrona fino al 100 per cento delle ore del progetto formativo; di formazione in presenza per i corsi di formazione su salute e sicurezza nei luoghi di lavoro; di training on the job fino al 100 per cento delle ore del progetto formativo;
  • Viene confermata la sospensione di tutte le altre modalità di svolgimento in presenza delle attività formative

Tali disposizioni sono in vigore fino alla data del 6 aprile 2021.

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Modello 231 Fapi

Il Consiglio di Amministrazione, con delibera assunta in data 30 gennaio 2017, ha provveduto ad adottare idoneo Modello Organizzativo e Gestionale ai sensi del D.lgs. 231/2001.

Come previsto dallo stesso D.lgs. ha provveduto altresì a designare i componenti dell’Organismo di Vigilanza di FAPI.

 

Eventuali segnalazioni attinenti le violazioni del Modello possono essere inviate tramite il modulo allegato (QUI) al seguente indirizzo mail:

odv@fondopmi.com

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